四個(gè)月前，王騰被小米辭退的消息在科技圈引發(fā)軒然大波。這位曾被視為“小米接班人”的核心人物，突然以這種方式告別老東家，令外界既震驚又困惑。畢竟，無論是他在小米的晉升速度，還是雷軍對(duì)他的器重，都曾被視為行業(yè)典范。

時(shí)間回到2016年，王騰初入小米時(shí)便展現(xiàn)出特殊地位。第二輪面試由雷軍親自主持，這場(chǎng)持續(xù)一小時(shí)的談話中，雷軍不僅極力勸說他加入，甚至在結(jié)束時(shí)親手寫下聯(lián)系方式遞給他——這種待遇在小米高管層中極為罕見。進(jìn)入公司后，王騰迅速證明了自己的價(jià)值：首次主講Redmi發(fā)布會(huì)便獲得雷軍公開點(diǎn)贊，2020年主導(dǎo)的K40系列更成為現(xiàn)象級(jí)產(chǎn)品，直接鞏固了小米在中端市場(chǎng)的地位。2024年底，他升任小米中國區(qū)市場(chǎng)部總經(jīng)理兼Redmi品牌總經(jīng)理，距離副總裁僅一步之遙，網(wǎng)友甚至戲稱他具有“大帝之姿”。

轉(zhuǎn)折點(diǎn)出現(xiàn)在2025年9月8日。一封內(nèi)部郵件徹底終結(jié)了王騰的晉升之路：因泄露公司機(jī)密、存在利益沖突，他被正式辭退。消息曝光后，輿論瞬間分裂。有人惋惜他的能力，認(rèn)為“只是嘴不嚴(yán)”；也有人質(zhì)疑其職業(yè)操守，甚至有營銷號(hào)編造“賣機(jī)密賺錢”的謠言。面對(duì)爭(zhēng)議，王騰在微博強(qiáng)硬回應(yīng)：“沒有竊取機(jī)密出售，沒有收受賄賂，只是失職，沒違法！”這條辟謠動(dòng)態(tài)下，網(wǎng)友的關(guān)注點(diǎn)迅速轉(zhuǎn)向他的下一步動(dòng)向。

離開小米后的一個(gè)月，王騰始終保持沉默，直到10月他在評(píng)論區(qū)透露：“在考慮些創(chuàng)業(yè)的項(xiàng)目，嘗試點(diǎn)新挑戰(zhàn)?！边@句話瞬間點(diǎn)燃網(wǎng)友熱情，數(shù)百條追問涌入評(píng)論區(qū)，但他未再回應(yīng)。11月1日，他發(fā)布長(zhǎng)文宣布“想跟手機(jī)行業(yè)說再見”，并明確表示將進(jìn)軍科技+健康領(lǐng)域。這一決定讓許多人意外，卻也符合他的個(gè)人經(jīng)歷——生物信息專業(yè)背景、長(zhǎng)期受睡眠問題困擾，加上AI大模型的興起，智能睡眠產(chǎn)品成為他眼中的“完美方向”。

2026年1月8日，王騰以“今日宜休”創(chuàng)始人的身份重回公眾視野。這家主打睡眠健康產(chǎn)品研發(fā)的新公司，從注冊(cè)到團(tuán)隊(duì)組建僅用四個(gè)月，速度令人驚嘆。更引人注目的是團(tuán)隊(duì)構(gòu)成：核心成員多來自小米、華為等大廠，其中不乏他的前同事。這一選擇引發(fā)討論，有人認(rèn)為他“絲毫不給雷軍留體面”，但也有人指出，職業(yè)選擇本就自由，能吸引大廠人才恰恰證明了他的實(shí)力。

從被辭退到創(chuàng)業(yè)成功官宣，王騰用行動(dòng)詮釋了“跌倒后快速爬起”的韌性。盡管新公司的前景尚不明朗，但憑借他的行業(yè)資源、專業(yè)背景和團(tuán)隊(duì)配置，這場(chǎng)轉(zhuǎn)型已足夠引人期待。正如網(wǎng)友評(píng)論：“騰總的產(chǎn)品出來后我一定支持！”——這或許是對(duì)創(chuàng)業(yè)者最實(shí)在的認(rèn)可。