協(xié)創(chuàng)數(shù)據(jù)（300857）近日發(fā)布2025年度財(cái)務(wù)報(bào)告，數(shù)據(jù)顯示公司全年實(shí)現(xiàn)營業(yè)收入122.36億元，較上年增長65.13%；歸屬于母公司股東的凈利潤達(dá)11.64億元，同比增長68.32%。這一業(yè)績表現(xiàn)延續(xù)了公司近年來的增長態(tài)勢，營收規(guī)模從2022年的31.48億元擴(kuò)張至2025年的122.36億元，凈利潤同期從1.31億元躍升至11.64億元。

業(yè)務(wù)板塊方面，智能算力產(chǎn)品及服務(wù)成為核心增長引擎。報(bào)告期內(nèi)，公司多個(gè)算力集群項(xiàng)目順利完成交付并通過客戶驗(yàn)收，帶動相關(guān)收入實(shí)現(xiàn)爆發(fā)式增長。數(shù)據(jù)存儲設(shè)備業(yè)務(wù)同樣表現(xiàn)亮眼，受益于下游客戶對存儲基礎(chǔ)設(shè)施投入加大，產(chǎn)品出貨量顯著提升并形成規(guī)?；?yīng)。

在薪酬管理層面，公司董事長耿康銘2025年從公司獲得的稅前報(bào)酬總額為108.92萬元，較2024年的113.52萬元減少4.6萬元。公開資料顯示，耿康銘自1974年10月出生，職業(yè)生涯始于1995年3月至2001年1月在富士康精密組件（深圳）有限公司擔(dān)任工程、品質(zhì)、采購、業(yè)務(wù)及制造課長等職務(wù)。2005年11月起進(jìn)入?yún)f(xié)創(chuàng)數(shù)據(jù)體系，歷任執(zhí)行董事、董事、董事長等要職，2017年1月至今持續(xù)擔(dān)任公司董事長。

根據(jù)財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)測算，協(xié)創(chuàng)數(shù)據(jù)2025年職工人均薪酬約為16.29萬元。該指標(biāo)通過"支付給職工及為職工支付的現(xiàn)金"與在職員工總數(shù)的比值計(jì)算得出，反映了公司整體薪酬水平的變化趨勢。

經(jīng)營模式上，協(xié)創(chuàng)數(shù)據(jù)堅(jiān)持以技術(shù)創(chuàng)新為核心驅(qū)動力，通過自主研發(fā)硬件與軟件解決方案，構(gòu)建起覆蓋存儲設(shè)備、智能算力等領(lǐng)域的完整產(chǎn)品體系。公司特別注重定制化服務(wù)能力建設(shè)，結(jié)合靈活的云部署方案，能夠?yàn)椴煌袠I(yè)客戶提供差異化解決方案，這種業(yè)務(wù)模式已成為其參與市場競爭的重要優(yōu)勢。